El Leño Pinto Digital
Autoridades del CNZFE y ADOZONA, junto al especialista internacional Juan Opertti, destacaron la estabilidad institucional, la capacidad exportadora, la innovación y la formación del talento como factores decisivos para ampliar la contribución del sector a la Meta RD 2036
La presidenta de la Asociación Dominicana de Zonas Francas, Claudia Pellerano, destacó el papel estratégico que desempeña el sector en la generación de empleos formales, la atracción de inversiones, el crecimiento de las exportaciones y la incorporación de actividades productivas de mayor complejidad.
Pellerano señaló que las zonas francas compiten hoy en un escenario internacional determinado no solamente por los costos o los incentivos fiscales, sino también por la productividad, la capacidad logística, la rapidez de respuesta, el cumplimiento de estándares, la innovación y la disponibilidad de talento especializado.
En ese contexto, resaltó la necesidad de fortalecer la formación de técnicos, supervisores y mandos medios capaces de responder a los requerimientos de sectores como dispositivos médicos, manufactura avanzada, electrónica, logística, automatización y servicios globales.
Desde la perspectiva empresarial, la educación y la capacitación deben anticiparse a las inversiones y contribuir a reducir las brechas que limitan la expansión de las empresas y la llegada de nuevas operaciones.
La presidenta de ADOZONA sostuvo que la evolución hacia las Zonas Francas 4.0 representa una oportunidad para elevar el valor agregado de la producción dominicana y consolidar al país como una plataforma regional de manufactura, tecnología, servicios y exportación.
Por su parte, el director ejecutivo del Consejo Nacional de Zonas Francas de Exportación, Johannes Kelner, valoró positivamente la iniciativa y su contribución a la agenda de transformación productiva de la República Dominicana.
Kelner destacó que el sector cuenta con una plataforma consolidada de parques, empresas, trabajadores y capacidades exportadoras, pero enfrenta el desafío de avanzar hacia operaciones más sofisticadas, intensivas en tecnología y conocimiento.
Señaló que esta transformación requiere preservar un entorno regulatorio competitivo, facilitar la inversión y fortalecer la articulación entre el Gobierno, las empresas y las entidades responsables de la formación del capital humano.
Desde la perspectiva gubernamental, indicó que las zonas francas pueden realizar una contribución decisiva a la Meta RD 2036, mediante el aumento de las exportaciones, la productividad, el empleo formal, la innovación y el desarrollo territorial.
La conferencia magistral estuvo a cargo del ingeniero Juan Opertti, reconocido especialista internacional en zonas francas, logística, cadenas globales de valor, comercio exterior y servicios globales de exportación, y miembro de la Junta Directiva de la World Free Zones Organization para el período 2026-2028.
En su presentación, Opertti explicó que las Zonas Francas 4.0 deben superar la concepción tradicional de parques dedicados exclusivamente a la manufactura y evolucionar hacia ecosistemas integrados de inversión, producción, innovación, tecnología, logística y servicios de alto valor agregado.
Entre las principales tendencias abordadas figuraron el nearshoring, el offshoring, la inversión extranjera directa, las plataformas globales de negocios, la gestión de las cadenas de suministro, la logística internacional, el outsourcing estratégico, la inteligencia artificial, la automatización y el modelo speed to market.
El especialista destacó que las empresas internacionales procuran reducir riesgos, acortar distancias, diversificar proveedores y localizar sus operaciones en territorios confiables, con acceso a mercados, infraestructura, estabilidad y capacidad de respuesta.
Este escenario representa una oportunidad estratégica para la República Dominicana.
El seminario-taller forma parte de la nueva propuesta de UNICARIBE Executive Programs, bajo la dirección del destacado intelectual y académico Mag. Enrique Darwin Caraballo, quien además forma parte del Consejo Directivo de la Universidad del Caribe.
Caraballo señaló que esta propuesta de la Universidad ha sido creada para incorporar con mayor fuerza a la academia en la definición de políticas públicas, la formación del talento y la promoción del desarrollo del sector privado en la República Dominicana.
La iniciativa procura ofrecer microcredenciales y programas ejecutivos ágiles, flexibles, certificados y orientados a resultados prácticos, sustentados en la plataforma institucional y tecnológica de UNICARIBE y conectados con las necesidades concretas de los sectores productivos.
Caraballo expresó que, frente a la incertidumbre global, la República Dominicana puede ofrecer certezas institucionales, jurídicas, comerciales, logísticas y productivas.
A estas fortalezas debe agregarse la capacidad de formar talento con rapidez, calidad y pertinencia, atendiendo lo que demandan las empresas en un entorno de transformación dinámica y permanente.
Asimismo, destacó que la ventaja del país no depende únicamente de su geografía o de sus incentivos, sino también de su capacidad para coordinar actores y ejecutar en conjunto.
Esa articulación debe consolidar un rombo virtuoso entre el Estado, el sector privado, la academia y el talento humano, como base para elevar la productividad, reducir la incertidumbre y ampliar las oportunidades de desarrollo.
En el evento estuvieron también presentes el Director Nacional de Competitividad, Dr. Peter Prazmowski; el Vicepresidente Ejecutivo de Adozona, José Manuel Torres; el Canciller de UNICARIBE, Dr. José Alejandro Aybar M.; miembros del Consejo de la Universidad y destacados empresarios del sector zona franca.
Con esta actividad, la Universidad del Caribe reafirma su propósito de colocar el conocimiento, la innovación y la formación ejecutiva al servicio de la competitividad nacional y de los objetivos de transformación productiva contemplados en la Meta RD 2036.
